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美容导师下店工作职责

发表时间:2013-11-19 16:39:08阅读次数:1373
  普丽缇莎在全国各地都有加盟店,经常会有美容导师下店去扶持加盟商,帮助加盟商做销售,创造业绩。本文的意义在于对于加盟商来说,明白美容导师下店能够帮助自己做那些事,监督美容导师做好工作。同时,对于美容导师来说,也能够了解自己的工作职责,能够很明确的开展工作。下面,普丽缇莎就跟大家分享一下美容导师下店工作职责。
  
  1、美容导师下店后的第一件事就是要及时和加盟商沟通,明确的告诉加盟店老板你下店需要做哪些事,哪些是你份内的事情,哪些事是超越你职责范围内或者能力范围内的事情。然后看看加盟商有哪些具体的要求和不足,如果有,在自己力所能及的范围内,可以帮助解决。如果不能解决的,要及时和普丽缇莎投资顾问老师反馈,看看能不能帮助加盟商解决,始终把加盟商的利益放在第一位。
  
  2、美容导师要协助加盟商做好美容院每天的晨会和夕会。不要小看这两次会议,虽然美容院晨会很简单,但是是总结头一天工作,安排当天工作的重要步骤,也是传达普丽缇莎企业文化的重要阵地,一定不能松懈。
  
  3、美容导师帮助加盟店做好每天,每月,一年的业绩目标和规划,尤其是在品牌形象升级,品牌知名度推广和品牌文化建设上要下工夫。工作目标和计划要详实具体,要用详细的数据说话,千万不能大而化之的做一些空泛的计划和目标。
  
  4、美容导师下店还有一个重要职责就是帮助加盟商做好员工培训工作,培训内容包括美容专业知识,美容手法,美容产品,美容仪器以及美容院销售技巧话术等。真正让加盟商的每一个员工都成长为一个合格的美容师。
  
  5、美导要不断配合店家对美容师进行心态调整和心理沟通工作;前提是美导对自己的要求要非常严格,要用最高的标准要求自己,而且自己的心态一定要非常好,这样才能教会美容师,成为她们心中的榜样。
  
  6、积极配合加盟商做好美容师的心理安抚和沟通工作,注意倾听美容师的声音,了解美容师的想法。当然对于美容导师来说更是代表一个品牌,要严格要求自己,做好带头表率作用。不做损害普丽缇莎品牌影响和品牌利益的事情。
  
  7、帮助加盟商建立美容院顾客管理系统,做好美容院拓客、纳客方案。帮助加盟商积累原始顾客,做到没有美导在店里扶持,加盟商也能够自行拓展顾客,积累顾客。美导要帮助店家制定所负责品牌相应的活动促销计划,必须结合店家的实际情况、同时权衡店家和公司双方的共同利益来完成该促销计划。制定并完善美容院经营管理制度,严格按照普丽缇莎员工管理规范来要求每一个加盟店的员工。
  
  8、美导每次下店要对店家的商品库存进行相应的盘点,做到心中有数;帮助店家消化库存大的商品,同时对走势好的商品要备足货源,让店家学会合理化库存。
  
  9、当面和加盟商一起盘点开业前所配送的美容院产品、仪器和设备,看看有没有产品在物流运输过程中损毁、遗失的现象。一旦出现问题及时反馈给普丽缇莎加盟总部,保证加盟店能够顺利开业。
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